Les secteurs du café et du cacao et le secteur de l'hôtellerie en Ouganda
Cette étude analyse le travail décent dans le secteur agricole du café et du cacao et dans le secteur de l'hôtellerie, dans les sous-régions Albertine et Rwenzori de l'Ouganda.
Objectif
L'objectif principal de cette évaluation est d'améliorer les conditions de travail et de vie des employés dans les secteurs de l'agriculture et du tourisme. Plus précisément, l'étude cherche à générer des preuves pour identifier les lacunes en matière de travail décent et informer les interventions politiques qui amélioreront les moyens de subsistance des employés et des petits exploitants agricoles. Les résultats soutiendront les efforts visant à promouvoir l'emploi durable et le développement économique équitable dans les régions d'Albertine et de Rwenzori en Ouganda.
Je travaille dans une ferme, mais je n'ai pas de contrat écrit. Mon patron dit que ce n'est pas nécessaire, mais je m'inquiète car en cas de désaccord, il n'y a aucune preuve de ce dont nous avons convenu.
Principales conclusions agriculture
La plupart des travailleurs n'ont pas de contrat officiel, ce qui aggrave l'insécurité de l'emploi. En outre, l'accès à la protection sociale est limité, peu de travailleurs bénéficiant d'une pension, d'une assurance maladie ou de congés payés. Bien qu'il y ait quelques efforts pour maintenir l'équilibre entre le travail et la vie privée, en particulier pendant les saisons agricoles de pointe, les disparités entre les hommes et les femmes restent préoccupantes. Les travailleurs masculins font état d'une plus grande sécurité de revenu, tandis que les travailleuses sont davantage confrontées à l'instabilité de l'emploi et à la fatigue physique
Explorer, visualiser et agréger les données via un tableau de bord interactif.